本网讯，今年，汝州市总工会认真落实“广普查、深组建、全覆盖”工作要求，扎实开展全市企业普查统计工作，采取7项措施加强工会组织建设。截至9月底，全市共建工会组织2197家，今年新建企业工会组织1174家，建会率达99.8%；工会会员净增26183人，其中农民工会员净增24637人，入会率达97.2%。 措施的具体内容是：及时调整“新建工会组织工作领导小组”，建立定期汇报研究督察制度，并认真研究确定工作目标，在平顶山市总分配任务的基础上，自我加压，将目标拔高至原目标的166%。同时，又对照全总非公企业法人数据库，重新核定了1119家非公有制企业建会目标。抽调14名干部，分3个工作小组深入各乡镇、街道进行详细的摸底排查，认真甄别企业生产经营状况，确定了应建工会组织的企业名单。将建会目标作为市总工会机关和全市乡镇、街道工会工作责任目标的首要任务详细分解。对乡镇街道、系统工会干部进行培训，将组建基层工会的宣传、筹备、推荐、选举、报批等程序内容作为培训的主要内容，提高其业务能力。通过新闻媒体广泛宣传企业组建工会的意义和作用，并向企业经营者宣传组建工会的法规，分包、督导干部积极配合乡镇、街道工会干部，深入辖区企业宣传建会知识，提高企业职工特别是农民工的入会积极性。根据单位类型指导组建工会工作，在职工15人以上的208家非公有制企业建立了基层工会委员会，在职工15人以下的908家小型企业依托村级或社区工会联合会建立工会分会，在企业比较集中的村、社区继续推动村级工会联合会建设，并结合税务代收工会经费工作，进一步督促推动非公企业建立工会组织，保证建会工作落实。实行新建工会组织工作每月通报和季度汇报交流制度，推动工作落实。建会工作进度每月汇总，在《工会信息》、总工会办公网、公示栏上分别进行通报，每季度工作例会重点汇报交流，后进单位由市总领导直接督导并帮助解决工作中的困难和问题，确保工作目标的全面完成。 以上措施的实施，提高了全市工会干部的工作积极性和主动性，扩大了工会组织的覆盖面，维护了职工合法权益，促进了社会稳定和谐。 |
